然要用在关键部门，即使有些
之过急，院领导相信，她们本
也是可以克服的。
切为了医院
展，院领导这
开了后门，破格提拔两个年轻，另又屈尊恭维了
磊许久，好不
易才把他打到了其他
方去
事。要不然，赶
这要紧时节，这位
子又
不定什么时候拉着
婉君和姜怡这两个医院的重要才游
玩
去了，岂不
殄
物？
姜怡整个
午都乖乖坐在电脑前，她需要了解工作
，制定自己的工作计划，通过
强度的重复工作快速养成新的习惯。她在来到新的岗位之前，就已经誓要用自己的能力来
明自己
毫不比婉君差，同时抓准时机在院领导面前展示自己，为以后的提升搭好阶梯。她心
明
，磊只是级
阶，磊之后的展，全要看自己的能力了。她对自己来的
，婉君就给自己的工作层层加码，没有任何意见，反而显得异常兴奋，甚至达到了废寝忘食的程度。
婉君不同于姜怡，不能老是坐在这，还有许多需要其他部门配
的辅助工作，要由她分配、通知去，她自己还要到资料库查资料，到各有关科室去了解
况、收集反馈，回来后还要作汇总，再
心思把些事分
来，
给姜怡去
。当然，她也不得不
助姜怡尽快掌握各种，就她不
悉的方加以点。两直忙到午
点，才总算弄了绪，理顺了程序。
婉君班前
后次去其他部门沟通，回来后获得了片刻休息，她边喝着茶，边观察姜怡的工作况，看了会
，她吃惊现，姜怡此时已经基本了解了工作程序以及步该的事，已将各种不同类别的信息集
汇总、整理来，并表格，分门别类加以
序，每个类别都整理得非常有条理，点差错都没有。这样不仅加快了本次任务的工作进程，对以后的工作也有极
的助，只要按部就班认真作，就绝不会现
。婉君自己也掌握类似的技巧，但那是摸索了近两个月才逐渐理清的，可是姜怡竟然不到就掌握了，虽然还并有待完善，但这么快达到了这种程度，不能不令吃惊。
婉君面
复杂看着正聚
会神盯着电脑屏幕的姜怡，觉得自己对她的了解太不充分了，嫉妒、赞赏、疑惑……种种感充斥着她的心，味杂陈，说不清是怎样的滋味。
婉君和姜怡的家庭背景、继承的基因、自身的条
、接触的环境等等各不相同，这系列差异，造就了她们迥异的
存
则和成长方向。两的家庭状况也有相似之
，那就是她们的
琳和姜黎丽，自小都是依靠自己的能力存于这个社会，她们那超般的自身条决定了她们的努力方向，也决定了她们的
漂泊。她们都在婚后不久就离异了，几乎没有稳定品尝过异
之间的欢
，久而久之，对男已经接近绝望，甚至只有憎恨或厌恶。现在的多半时间，都是女两相依为命，孤
和依赖，让女间孕育了某些超常的感。女
，不仅包括注重打扮自己，还有对靓丽女的欣赏和护，女对女的钟和鉴赏力，有时甚至要远远超过男的平均平。
女长之前，琳和姜黎丽是真正的“孤芳自赏”，经营自身形象几乎成了她们唯的快慰。离异后，她们的收入也差不多，可能琳稍微点，问题是琳有过，得到过，也付过，然而太短暂了，她曾不仅要抚育女，还要将部分的收入提供给远在
外的读书、
，结果换来的只是张离婚协议书。她是个不幸的女，当然也被残酷的历练了坚定的意志。相比之，姜黎丽其实也
必比琳幸运，她是追求的失败者，曾经付过，但却从来就没有享受过真正的，物质相比琳要富
些，但青
时能安放的愫还是导致心灵的部分空虚永难弥补，平衡的方式就是疯狂消费、打扮自己，想方设让自己更漂亮。
琳与姜黎丽互相回避、淡忘的这些年，形貌都了定的变化：琳坚持努力工作，同时为了不让身体变壮，确制定和执行着休息计划；姜黎丽则沉湎于物质享受，但为了不让身体变垮，坚持着
常的健身和塑形。结果两的形体殊途同归，都变得酷似盛夏时节的柳叶，在
满成与火辣修长之间维持着微妙的平衡。两早已失去了少女时
荷尔蒙强的塑形能力，完全靠着个清醒的脑和强的执行力，维持着自己诱的身材。这背后超越常的坚忍、理智和自尊心，也都随着副好皮囊，起传给了各自的女。
在对女的教导方面，琳和姜怡的方便不相同了。琳对婉君要求比较严格，穿着要求庄重、方，体现女的在，树立淑女形象，饮食习惯不作过多要求，但是要保良好的健康育。对女形体的要求也比较，从小就让她
习舞蹈艺术，好早早形成优的曲线，但她不希望婉君也
她这行，医就很好，毕竟是稀缺的专业技能，女孩子不能只靠脸
和身体着。只是婉君时运不济，时了场病，好久不能去校，虽然对身体健康没有造成太影响，却耽误了业，只考了专的护理专业，直到分到医院后遇到了磊，才了改变。
受到琳教导的影响，婉君格较同龄更加矜持，很注重淑女形象，外形始终透着庄重、典雅的气质，与
之过急，院领导相信，她们本也是可以克服的。切为了医院展，院领导这开了后门，破格提拔两个年轻，另又屈尊恭维了磊许久，好不易才把他打到了其他方去事。要不然，赶这要紧时节，这位子又不定什么时候拉着婉君和姜怡这两个医院的重要才游玩去了，岂不殄物？姜怡整个
午都乖乖坐在电脑前，她需要了解工作，制定自己的工作计划，通过强度的重复工作快速养成新的习惯。她在来到新的岗位之前，就已经誓要用自己的能力来明自己毫不比婉君差，同时抓准时机在院领导面前展示自己，为以后的提升搭好阶梯。她心明，磊只是级阶，磊之后的展，全要看自己的能力了。她对自己来的，婉君就给自己的工作层层加码，没有任何意见，反而显得异常兴奋，甚至达到了废寝忘食的程度。婉君不同于姜怡，不能老是坐在这，还有许多需要其他部门配的辅助工作，要由她分配、通知去，她自己还要到资料库查资料，到各有关科室去了解况、收集反馈，回来后还要作汇总，再心思把些事分来，给姜怡去。当然，她也不得不助姜怡尽快掌握各种，就她不悉的方加以点。两直忙到午点，才总算弄了绪，理顺了程序。婉君班前后次去其他部门沟通，回来后获得了片刻休息，她边喝着茶，边观察姜怡的工作况，看了会，她吃惊现，姜怡此时已经基本了解了工作程序以及步该的事，已将各种不同类别的信息集汇总、整理来，并表格，分门别类加以序，每个类别都整理得非常有条理，点差错都没有。这样不仅加快了本次任务的工作进程，对以后的工作也有极的助，只要按部就班认真作，就绝不会现。婉君自己也掌握类似的技巧，但那是摸索了近两个月才逐渐理清的，可是姜怡竟然不到就掌握了，虽然还并有待完善，但这么快达到了这种程度，不能不令吃惊。婉君面复杂看着正聚会神盯着电脑屏幕的姜怡，觉得自己对她的了解太不充分了，嫉妒、赞赏、疑惑……种种感充斥着她的心，味杂陈，说不清是怎样的滋味。婉君和姜怡的家庭背景、继承的基因、自身的条、接触的环境等等各不相同，这系列差异，造就了她们迥异的存则和成长方向。两的家庭状况也有相似之，那就是她们的琳和姜黎丽，自小都是依靠自己的能力存于这个社会，她们那超般的自身条决定了她们的努力方向，也决定了她们的漂泊。她们都在婚后不久就离异了，几乎没有稳定品尝过异之间的欢，久而久之，对男已经接近绝望，甚至只有憎恨或厌恶。现在的多半时间，都是女两相依为命，孤和依赖，让女间孕育了某些超常的感。女，不仅包括注重打扮自己，还有对靓丽女的欣赏和护，女对女的钟和鉴赏力，有时甚至要远远超过男的平均平。女
长之前，琳和姜黎丽是真正的“孤芳自赏”，经营自身形象几乎成了她们唯的快慰。离异后，她们的收入也差不多，可能琳稍微点，问题是琳有过，得到过，也付过，然而太短暂了，她曾不仅要抚育女，还要将部分的收入提供给远在外的读书、，结果换来的只是张离婚协议书。她是个不幸的女，当然也被残酷的历练了坚定的意志。相比之，姜黎丽其实也必比琳幸运，她是追求的失败者，曾经付过，但却从来就没有享受过真正的，物质相比琳要富些，但青时能安放的愫还是导致心灵的部分空虚永难弥补，平衡的方式就是疯狂消费、打扮自己，想方设让自己更漂亮。琳与姜黎丽互相回避、淡忘的这些年，形貌都了定的变化：琳坚持努力工作，同时为了不让身体变壮，确制定和执行着休息计划；姜黎丽则沉湎于物质享受，但为了不让身体变垮，坚持着常的健身和塑形。结果两的形体殊途同归，都变得酷似盛夏时节的柳叶，在满成与火辣修长之间维持着微妙的平衡。两早已失去了少女时荷尔蒙强的塑形能力，完全靠着个清醒的脑和强的执行力，维持着自己诱的身材。这背后超越常的坚忍、理智和自尊心，也都随着副好皮囊，起传给了各自的女。在对女
的教导方面，琳和姜怡的方便不相同了。琳对婉君要求比较严格，穿着要求庄重、方，体现女的在，树立淑女形象，饮食习惯不作过多要求，但是要保良好的健康育。对女形体的要求也比较，从小就让她习舞蹈艺术，好早早形成优的曲线，但她不希望婉君也她这行，医就很好，毕竟是稀缺的专业技能，女孩子不能只靠脸和身体着。只是婉君时运不济，时了场病，好久不能去校，虽然对身体健康没有造成太影响，却耽误了业，只考了专的护理专业，直到分到医院后遇到了磊，才了改变。受到
琳教导的影响，婉君格较同龄更加矜持，很注重淑女形象，外形始终透着庄重、典雅的气质，与